Cal recordar que la citada disposició addicional desena implica un canvi substancial de la Llei del pla de pensions de la funció pública, que eliminava les prejubilacions. Un cop s’aprovi, permetrà que aquells funcionaris que havien consolidat el lloc de treball abans de l’1 de juny del 2015 puguin prejubilar-se cinc anys abans de l’edat de retir obligatori si és que acumulen 30 anys de servei a l’administració general. Una modificació que retorna l’opció de les jubilacions voluntàries anticipades perduda a l’administració general, però només per a aquells funcionaris que van obtenir la plaça fixa abans de l’entrada en vigor de la reforma del sistema, a mitjan 2015. Una prejubilació que, a més, se’ls garanteix que és del 60% del darrer salari brut percebut en el moment d’iniciar la jubilació voluntària.
Els sindicats van posar de manifest la dificultat que implica el requisit dels 30 anys en el cas dels funcionaris que tenen la jubilació obligatòria als 60 i, per tant, es prejubilaran als 55. Van argumentar que “es veuen obligats a jubilar-se cinc anys abans que la resta dels treballadors i el temps màxim de servei que han establert les anteriors normatives que ho regulaven era de 25 anys”. Però la demanda no s’ha acceptat com tampoc, segons les fonts consultades, d’altres de màxims que s’havien formulat com ara que la prejubilació s’estengui a tot el funcionariat i no tan sols a aquells que van obtenir la plaça abans que entrés en vigor la reforma promoguda pel primer Govern demòcrata. També van reivindicar que la prestació sigui del 70% del darrer salari, que és una altra de les condicions de la jubilació que es van perdre amb la modificació del sistema el 2015.
Conceptes salarials
En el comunicat que van difondre ahir els sindicats posen de manifest que també han reclamat que a la disposició addicional s’introdueixin conceptes salarials que s’han de tenir en compte per al càlcul de la prejubilació en la citada disposició. En concret, a l’apartat 2 s’indica que la prestació és “d’un import igual al 60% del darrer salari brut percebut en el moment d’iniciar-se el període de jubilació voluntària, i es prenen com a base de càlcul els conceptes salarials de sou base, complement de carrera, complement d’antiguitat, complement personal d’antiguitat i complement d’absorció”. La plataforma indica que falten “conceptes que perceben els cossos especials i el personal de l’administració de justícia”.